全体员工 ：

      为鼓励集团内部人才的合理流动和有效的配置 ，建立人才平等竞争 、优胜劣汰的激励机制 ；加强中层管理人才和后备人才的培养 ，经公司领导研究决定开展公开竞聘的通知 ，本活动本着先内聘后外聘的原则 ，为有识之士搭建一个公平 、公正的平台 ，敬请广大员工积极报名 ，具体事宜如下 ： 

      一 、竞聘时间 ：2011年2月26日上午8:30 ；

      二 、竞聘地点 ：实业集团四楼会议室 ；

      三 、拟竞聘岗位 ：（附件 ：1） 

      四 、竞聘办法及流程 ； 

      1 、竞聘者发表竞聘演讲（时间控制在10分钟内） ，演讲的内容包括 ： 

      （1）简要介绍本人的工作经历 。
      （2）参加竞聘的优势 ，如工作能力 、个人特长、工作成绩和工作经验 。
      （3）竞聘成功后的工作目标及措施等。 

      2 、考评组提问（1-2个问题） ，竞聘者回答问题 。 

      五 、为方便会务安排 ，请各竞聘者于2011年2月20日前将《内部竞聘申请表》（附件 ：2）交于综合管理处 ，于2月25日前将演讲稿和个人简历发送电子邮箱xtsyjt@foxmail.com至实业集团综合管理处 ； 

      六 、竞聘评委 ： 

      实业集团总经理林二军 、副总经理陈占奇 、计划经营处处长王补英 、幕墙设计总工郭浩 、海兴设计总工张昭豪 、员工代表 ：实业集团 、钢结构公司 、兴鲁特公司 、幕墙公司 、海兴公司各1人 。 
     
      特此通知 
                                                                                                 
                                                                                                  内蒙古kaiyun.com实业有限责任公司 
                                                                                                      二零一一年一月十四日